- "Ha sido muy emocionante escuchar hoy los testimonios de los chicos y de esos padres que tienen a sus hijos trabajando fuera cuando quieren volver en unas condiciones dignas; con este programa hemos puesto un granito de arena más para facilitar ese regreso; Cartagena y su tejido empresarial no puede perder la oportunidad de recuperar y aprovechar el talento que se ha marchado", ha señalado el portavoz de Cs tras asistir al encuentro organizado por la Concejalía de Juventud en el Centro de Recursos Juveniles

La Concejalía de Juventud ha organizado hoy un encuentro con un grupo de jóvenes cartageneros que han vuelto a la ciudad en estas fechas navideñas en el contexto del programa 'Retorno de talento a Cartagena', que se ha puesto en marcha este año y que fue propuesto y financiado a través de una enmienda por Ciudadanos.

En esta primera toma de contacto, realizada en el Centro de Recursos Juveniles, los jóvenes emigrantes han podido compartir sus experiencias laborales en el extranjero, también lo han hecho algunos padres de hijos que están trabajando fuera y que están deseando volver a Cartagena. El portavoz de Ciudadanos, Manuel Padín, ha asistido a la reunión y ha asegurado que "ha sido muy emocionante escuchar los testimonios de los chicos y de esos padres que tienen a sus hijos trabajando fuera cuando quieren volver en unas condiciones dignas; con este programa hemos puesto un granito de arena más para facilitar ese regreso". "Cartagena y su tejido empresarial no puede perder la oportunidad de recuperar y aprovechar el talento que se ha marchado, el proyecto común que Cs ha preparado para este municipio cuenta también con la calidad laboral de esos profesionales porque ellos son nuestro futuro".

'Retorno de talento a Cartagena' es un programa dirigido a jóvenes de entre 18 y 34 años que hayan nacido, vivido o estudiado en Cartagena, así como a emigrantes actualmente en otro país, que quieran retornar y desarrollar un proyecto de vida propio en su tierra. A través de una plataforma tecnológica, que se está ultimando en estos momentos, y con el apoyo y asesoramiento de orientadores especializados, se establecerán procesos de conexión entre los jóvenes emigrantes de Cartagena que quieran regresar y el tejido empresarial de la ciudad que pueda beneficiarse del talento de esos jóvenes.

Cs destinó este año al programa 30.000 euros "y por supuesto vamos a velar por su necesaria continuidad, probablemente con otra partida para 2019", avanza el portavoz naranja. Según Manuel Padín, "la razón que nos llevó a traer esta propuesta a Cartagena es que en Cs creemos que el retorno del talento es positivo para la economía porque va a generar oportunidades de contratación, mejorar los equipos de trabajo en las empresas y promover la internacionalización y la vocación emprendedora". "Ese talento lleno de experiencia y nuevas ideas debe contribuir a favorecer la productividad y competitividad de nuestras empresas", ha señalado Padín que recuerda que "existe también una dimensión social que para nosotros es importante y que tiene que ver con la reagrupación familiar y la recuperación del vínculo de estas personas con Cartagena".

En la Región, son pocos los municipios que han emprendido la redacción de un programa de estas características, "y creemos que es exportable a otros municipios; por eso realizamos hace unos meses un encuentro con la plataforma de Jóvenes Ciudadanos para que tomaran nota de los detalles de este plan y pudieran sugerirlo en sus respectivos ayuntamientos".